Unia zabiera głos ws. strajku w Ryanair

-„Przestrzeganieprawa UE nie jest czymś, co powinno być negocjowane przez pracowników, aniczymś, co mogłoby być realizowane w poszczególnych krajach w różny sposób.Jasno powiedziałam to dziś panu O'Leary'emu” – oświadczyła Thyssen wBrukseli po spotkaniu z szefem i założycielem Ryanair.

Pracownicy linii kilkakrotnie strajkowali w lecie, upominając się o swojeprawa. Kolejny protest zaplanowany jest na piątek. Spodziewane jest odwołanie150 lotów. Związki wzywają przedsiębiorstwo, by stosowało krajowe prawo pracy(odpowiednie do miejsca zatrudnienia), a nie irlandzkie, które jest mniejkorzystne dla członków załóg samolotowych.

Komisja Europejska podkreśla, że to nie barwy przewoźnika decydują, jakieprawo ma on stosować wobec załóg swych statków powietrznych. Decyduje o tymmiejsce, z którego personel lotniczy wyrusza rano i do którego wieczorempowraca bez obowiązku pokrywania kosztów przez pracodawcę.

-„Nie jestem przeciwko Ryanair ani przeciwko modelowi biznesowemu tanichlinii lotniczych. Jednak duży sukces oznacza także dużą odpowiedzialność.Jednolity rynek to nie dżungla, obowiązują na nim jasne reguły dotycząceswobody przemieszczania się pracowników oraz ich ochrony” – oświadczyłaThyssen po spotkaniu.

Komisja Europejska przypomniała, że zasady dotyczące stosowania prawa pracywobec pracowników linii lotniczych wyjaśnił Trybunał Sprawiedliwości UE.Ryanair zapowiedział 18 września, że będzie się stosował do tych reguł izaproponował negocjacje ze związkowcami w tej sprawie. Thyssen naciskała naprezesa linii, by nie odkładał tego na późniejszy termin. (PAP)

„